Ervaren voetbalcoach deelt strategische leiderschapslessen en teambuilding inzichten om prestaties onder druk te verbeteren.
Stel je vraag. Wij nemen snel contact met je op.
Bel ons
030 80 80 884Spreker Maurice Steijn neemt je mee in de dynamiek van leiderschap en teambuilding uit de topsport en vertaalt die naar concrete inzichten voor het bedrijfsleven. Met praktijkvoorbeelden en inspirerende verhalen laat hij zien hoe je doelen bereikt, veerkracht ontwikkelt en effectief samenwerkt, zelfs onder de zwaarste omstandigheden.
Stel je vraag. Wij nemen snel contact met je op.
In deze sessie deelt Maurice Steijn zijn inzichten over leiderschap in tijden van verandering en onzekerheid, gebaseerd op zijn ervaring als coach in het voetbal, waar teams vaak worden geconfronteerd met wisselende omstandigheden en onverwachte uitdagingen. Hij legt uit hoe je als leider snel kunt schakelen, je team gemotiveerd kunt houden en je strategie kunt aanpassen zonder de langetermijndoelen uit het oog te verliezen.
Wat je gaat leren:
Hoe je als leider effectief blijft in een dynamische en veranderlijke omgeving.
Het ontwikkelen van flexibiliteit en aanpassingsvermogen binnen je team.
Tools om vertrouwen op te bouwen en communicatie te verbeteren tijdens periodes van onzekerheid.
Doelgroep: Leidinggevenden, managers en projectleiders die geconfronteerd worden met organisatorische veranderingen, marktfluctuaties of snelle groei, en die hun team effectief willen blijven leiden ondanks deze uitdagingen.
Populair
Deze sessie richt zich op het versterken van groepsdynamiek en het bouwen van een hecht team dat samenwerkt om succes te behalen. Maurice deelt zijn ervaringen uit het voetbal, waar een hechte samenwerking essentieel is voor het behalen van topprestaties, en laat zien hoe de lessen uit de sportwereld direct toepasbaar zijn op teams binnen bedrijven. Met praktische voorbeelden en interactieve elementen wordt het publiek uitgedaagd om na te denken over hoe ze hun eigen teamdynamiek kunnen verbeteren.
Wat je gaat leren:
Hoe je teamdynamiek versterkt en individuele krachten optimaal benut.
Het belang van vertrouwen en communicatie binnen een team.
Hoe je als team kunt omgaan met conflicten en uitdagingen om gezamenlijk doelen te bereiken.
Doelgroep: Teams, HR-professionals en teamleiders die willen werken aan teambuilding en het verbeteren van samenwerking binnen hun organisatie.
Maurice Steijn heeft als voetbalcoach vaak te maken gehad met tegenslagen, van verliespartijen tot blessures van sleutelspelers. In deze sessie deelt hij hoe hij hiermee is omgegaan en hoe hij zijn teams gemotiveerd en gefocust hield na moeilijke momenten. Hij legt uit hoe je als individu en team veerkracht kunt opbouwen, van fouten kunt leren en sterker kunt terugkomen.
Wat je gaat leren:
Hoe je tegenslagen ombuigt naar leermomenten en groei.
Praktische strategieën om veerkracht op te bouwen, zowel individueel als binnen een team.
Hoe je als leider een positieve cultuur van doorzettingsvermogen en leren kunt creëren.
Doelgroep: Bedrijven, managers en medewerkers die te maken hebben met tegenslagen of moeilijke periodes, en die op zoek zijn naar manieren om veerkrachtiger te worden en sterker uit uitdagingen te komen.
Neem contact op met onze verbinders voor de beschikbaarheid en prijzen van deze spreker. We helpen graag bij het vinden van een inhoudelijke match die perfect aansluit bij jouw evenement.
Maurice Steijn is een geboren en getogen Hagenees, opgegroeid in de straten van Den Haag, heeft Maurice zich van een straatjongen tot een succesvolle hoofdcoach op het hoogste niveau in het Nederlandse voetbal. Zijn verhaal is er een van veerkracht, doorzettingsvermogen en de wil om altijd te blijven groeien, ongeacht de omstandigheden.
Maurice Steijn begon zijn voetbalcarrière als speler bij ADO Den Haag, waar hij jarenlang uitkwam als middenvelder. Zijn talent en inzet vielen al vroeg op, maar het was als coach dat hij echt naam maakte in het Nederlandse voetbal. Na zijn actieve spelersloopbaan zette Steijn zijn eerste stappen in het trainersvak bij de jeugdopleiding van ADO Den Haag. Daar ontwikkelde hij zijn oog voor talent en leerde hij hoe belangrijk het is om spelers op jonge leeftijd de juiste begeleiding en mindset mee te geven.
In 2017 werd hij bekroond met de prestigieuze Coach van het Jaar onderscheiding bij de Rinus Michels Awards, een erkenning voor zijn uitstekende prestaties en leiderschap als coach.
Hier zijn enkele van de hoogtepunten van zijn carrière:
Hoofdtrainer ADO Den Haag op 37-jarige leeftijd: Op de jonge leeftijd van 37 werd Maurice de hoofdtrainer van ADO Den Haag, waar hij erin slaagde om met de club Europees voetbal te bereiken. Dit was een indrukwekkende prestatie en vestigde zijn naam als een van de meest veelbelovende coaches in Nederland.
Succes bij VVV-Venlo: Steijn bracht VVV-Venlo naar de Eredivisie, waarbij hij de club transformeerde en bekendheid verwierf voor zijn aanpak en visie op voetbal.
NAC Breda: Bij NAC wist Maurice de club naar de finale van de play-offs voor promotie naar de Eredivisie te brengen.
Hoofdcoach Sparta Rotterdam: Maurice Steijn schreef geschiedenis bij Sparta Rotterdam tijdens het seizoen 2022-2023. Toen Steijn werd aangesteld als hoofdtrainer van Sparta Rotterdam, bevond de club zich in een penibele situatie: Sparta stond op de 18e en laatste plaats van de Eredivisie en was verwikkeld in een strijd tegen degradatie. Ondanks de moeilijke uitgangspositie en de enorme druk slaagde Steijn erin om de spelers te motiveren en een winnende mentaliteit te creëren.
Na die succesvolle handhaving, waarin Maurice zijn team in de Eredivisie hield, behaalde hij het volgende seizoen een indrukwekkende 6e plaats. Bovendien leidde hij zijn team naar de finale van de Europese play-offs.
Hoofdcoach van Ajax: Zijn grootste uitdaging tot nu toe was zijn rol als hoofdcoach van Ajax. Maurice Steijn werd gepresenteerd als een overperformer, iemand die bij eerdere clubs keer op keer resultaten behaalde die boven de verwachtingen lagen. Overal waar hij heeft gewerkt, wist hij betere prestaties neer te zetten dan aanvankelijk werd verwacht, zoals zijn successen bij ADO Den Haag, VVV-Venlo, NAC Breda en Sparta Rotterdam.
Bij Ajax bracht hij zijn kenmerkende leiderschapsstijl mee, waarbij hij zowel hard was op de inhoud als zacht op de relatie. Zijn aanpak werd gekenmerkt door een balans tussen discipline en begrip voor zijn spelers. Helaas bleek deze uitdaging uiteindelijk geen succes te worden, en ondanks zijn eerdere prestaties besloten beide partijen vroegtijdig uit elkaar te gaan.
