-

Bekend van Scotoe, Shouf Shouf Habibi, Schnitzelparadijs en Goudkust

- Bekend van Scotoe, Shouf Shouf Habibi, Schnitzelparadijs en Goudkust


Beste ondernemer van het jaar in Amsterdam West (2010).

(Mo)hamed Chaara

Van de eerste Nederlandse Marokkaanse acteur die deuren opende voor multicultureel talent, tot een succesvolle ondernemer die midden in de maatschappij staat – Mohamed Chaara heeft altijd zijn eigen superkracht ingezet om barrières te doorbreken en anderen te inspireren hetzelfde te doen. Als spreker daagt hij zijn publiek uit om hun eigen unieke talenten en superkrachten te ontdekken en te ontwikkelen. Met zijn persoonlijke reis van acteur naar ondernemer begrijpt Mohamed als geen ander de kracht van authentiek leiderschap, talentontwikkeling en het overbruggen van cultuur- en generatieverschillen.

Mohamed Chaara is te boeken als spreker via The Speakers.

Talen: 🇳🇱 🇬🇧

    • Leiderschap en authenticiteit

    • Talentontwikkeling en -herkenning

    • Diversiteit en inclusie

    • Generatieverschillen

    • Bedrijfscultuur en teamdynamiek

    • Persoonlijke groei en motivatie

    • Inspiratie en storytelling

    • Ondernemerschap en innovatie

    • Rolmodellen en maatschappelijke impact

    • Bedrijfsleven en management

    • HR en talentontwikkeling

    • Onderwijs en training

    • Jeugd- en jongerenorganisaties

    • Film en entertainment

    • Overheid en maatschappelijke organisaties

    • Cultuur en media

    • Non-profit en goede doelen

    • Ondernemerschap en startups

  • Bel gerust voor het tarief bij jouw event. We denken graag met je mee.

    Contact

  • Spreker

Biografie

  • Mohamed Chaara is een succesvolle ondernemer en een van de bekendste Nederlandse acteurs met Marokkaanse roots, die al meer dan twintig jaar een vaste waarde is in de Nederlandse entertainmentwereld. Hij begon zijn carrière als acteur en was de eerste Marokkaans-Nederlandse acteur die doorbrak in Nederland. Bekend van films als "Shouf Shouf Habibi," "Het Schnitzelparadijs," en zijn hoofdrol in de populaire soapserie Goudkust, heeft hij deuren geopend voor multiculturele diversiteit in de Nederlandse film- en televisiewereld.

  • Maar Mohamed is veel meer dan alleen een acteur. Hij is een inspirerende ondernemer, die midden in de maatschappij wil staan en daadwerkelijk een verschil wil maken. Met zijn hart voor jongeren en maatschappelijke kwesties heeft hij zich ontwikkeld tot een krachtige spreker en motivator. Hij wil niet alleen een rolmodel zijn, maar ook écht van betekenis zijn voor jongeren en professionals, door hen te inspireren om hun potentieel te ontdekken en hun dromen te realiseren. Als winnaar van de Ondernemer van het Jaar-prijs in 2010, toont hij aan dat hij sporen heeft verdiend op verschillende terreinen.

  • Mohamed Chaara heeft een groot aandeel gehad in de film Scotoe, die met meer dan 250.000 bezoekers een groot succes is geworden in de Nederlandse bioscopen. De film, waarin Mohamed een belangrijke rol speelt, heeft een brede groep kijkers weten te bereiken en stond zelfs in de top van de Nederlandse bioscoopcharts, wat het tot een van de meest populaire films van dat moment maakte.

    Mohamed's betrokkenheid bij de film onderstreept zijn vermogen om niet alleen maatschappelijke thema's op de kaart te zetten, maar ook om kwaliteitsentertainment te creëren dat resoneert met een breed publiek. Zijn bijdrage aan Scotoe bevestigt opnieuw zijn veelzijdigheid en de impact die hij heeft, zowel op het witte doek als in de maatschappij.

  • Met meer dan 20 jaar expertise in het begeleiden van jongeren, heeft Mohamed Chaara zijn stichting Project Paspoort opgericht, een initiatief dat zich richt op het ontdekken en inzetten van de unieke superkrachten van jongeren. Project Paspoort biedt jongeren de tools, begeleiding en inspiratie die ze nodig hebben om hun talenten te ontdekken, zelfvertrouwen op te bouwen en hun volledige potentieel te bereiken.

    Door middel van workshops, trainingen en inspiratiesessies helpt de stichting jongeren om in zichzelf te geloven en hun persoonlijke talenten te ontwikkelen. Mohammed gelooft dat ieder individu een unieke set aan superkrachten bezit, en met Project Paspoort creëert hij een omgeving waarin jongeren deze krachten kunnen ontdekken en leren inzetten voor een positieve toekomst. Dankzij zijn jarenlange ervaring en passie heeft Mohamed al vele jongeren geholpen om te groeien, barrières te doorbreken en hun eigen weg naar succes te vinden.

  • Mohamed Chaara is een bevlogen spreker die zijn jarenlange ervaring als acteur, ondernemer, en inspirator inzet om zijn publiek te motiveren en te inspireren. Hij deelt zijn unieke inzichten over leiderschap, talentontwikkeling, en het overbruggen van culturele en generatieverschillen. Als spreker richt hij zich op het identificeren en versterken van talenten, en hoe je een omgeving kunt creëren waarin mensen kunnen floreren als echte “superhelden” binnen een organisatie.

    Met meer dan 20 jaar ervaring in talentontwikkeling, waaronder methodieken gebaseerd op het onderzoek van Howard Gardner, helpt Mohamed bedrijven en organisaties bij het creëren van een bedrijfscultuur waarin talenten worden herkend, gewaardeerd en optimaal worden benut.

Daarom kies je voor The Speakers

Meest unieke sprekers

Offerte binnen 24 uur

Meest persoonlijke aanpak

Sessies

    • Duur: 60 minuten (inclusief Q&A)

    • Inhoud: In deze lezing deelt Mohamed Chaara zijn ervaringen als ondernemer, acteur en rolmodel over wat het betekent om een leider met impact te zijn. Hij gaat dieper in op hoe je authentiek leiderschap kunt ontwikkelen dat inspireert, verbindt en anderen motiveert om hun beste zelf te zijn. Mohamed bespreekt de uitdagingen die hij heeft overwonnen op weg naar succes en hoe je als leider een cultuur van vertrouwen en groei kunt creëren binnen je team of organisatie.

    • Wat je leert:

      • Hoe je jouw unieke leiderschapsstijl ontwikkelt.

      • Praktische strategieën om anderen te inspireren en te motiveren.

      • Hoe je een omgeving creëert waarin medewerkers zich veilig voelen om hun talenten te laten zien en te groeien.

    • Doelgroep: Leidinggevenden, managers, ondernemers en iedereen die wil groeien in hun rol als leider binnen een organisatie.

    • Duur: 60 minuten (inclusief interactieve oefeningen en Q&A)

    • Inhoud: Mohamed Chaara neemt je mee in zijn ervaring van meer dan 20 jaar in talentontwikkeling en de methodiek van Howard Gardner om het maximale potentieel van mensen te ontdekken en te benutten. Hij laat zien hoe je als organisatie kunt inspelen op de unieke talenten van je medewerkers en hoe je een cultuur creëert waarin iedereen zijn of haar 'superkrachten' kan inzetten. Met praktische voorbeelden en inzichten uit zijn eigen carrière als acteur en ondernemer, inspireert Mohamed organisaties om talentontwikkeling centraal te stellen in hun strategie.

    • Wat je leert:

      • Hoe je talenten herkent en optimaal benut binnen je team of organisatie.

      • Methoden om een bedrijfscultuur te creëren die talent stimuleert en laat groeien.

      • Hoe je medewerkers inspireert om hun volle potentieel te bereiken en bij te dragen aan het succes van de organisatie.

    • Doelgroep: HR-professionals, teamleiders, managers en iedereen die betrokken is bij talentontwikkeling binnen een organisatie.

    • Duur: 60 minuten (inclusief Q&A)

    • Inhoud: In deze lezing bespreekt Mohamed Chaara hoe organisaties effectief kunnen omgaan met generatiediversiteit en cultuurverschillen. Hij deelt inzichten uit zijn eigen ervaring als de eerste Nederlandse Marokkaanse acteur die een rolmodel werd voor multiculturele jongeren, en hoe hij deze ervaring inzet om bedrijven te helpen bij het creëren van een inclusieve werkomgeving. Mohamed biedt praktische handvatten om van deze verschillen een kracht te maken die leidt tot innovatie, creativiteit en succes binnen teams.

    • Wat je leert:

      • Hoe je effectief omgaat met generatiediversiteit en culturele verschillen binnen je team.

      • Het benutten van de kracht van diversiteit om een innovatieve en inclusieve werkomgeving te creëren.

      • Praktische strategieën om medewerkers met verschillende achtergronden te verbinden en samen te laten werken aan gezamenlijke doelen.

    • Doelgroep: Bedrijfsleiders, HR-managers, teamleiders, en professionals die willen leren hoe ze de diversiteit binnen hun organisatie kunnen benutten.

Waarom Mohamed Chaara boeken?

Met zijn persoonlijke verhaal en ervaringen als ondernemer, acteur, en mentor, weet Mohamed zijn publiek te raken en te laten zien hoe zij hun eigen talenten kunnen inzetten om positieve verandering te creëren, zowel binnen hun eigen leven als in hun organisatie.

Zijn interactieve en energieke presentaties inspireren en motiveren, terwijl hij praktische en toepasbare inzichten biedt die zowel jongeren als professionals aanzetten tot actie.

Skills van Mohamed.

Aanvraagformulier

Leuk dat je interesse hebt in Mohamed Chaara voor jouw evenement!

Vul onderstaande velden in en je ontvangt binnen 24 uur reactie op je aanvraag!

Daarom kies je voor The Speakers

Meest unieke sprekers

Offerte binnen 24 uur

Meest persoonlijke aanpak

Vrijblijvend advies

Heb je vragen ? Of wil je meer informatie over The Speakers? Wij staan voor je klaar! Maak vrijblijvend een afspraak voor een adviesgesprek, wij drinken graag een kopje koffie met je bij jou op kantoor.

E-mail
rajjan@thespeakers.nl

E-mail
info@thespeakers.nl

Telefoon
030 899 18 94

Telefoon
+31 6 39 12 28 77

Neem contact op via bovenstaand aanvraagformulier, telefonisch of via de mail. Wij reageren binnen 24 uur op alle aanvragen. Plan direct je afspraak in voor een vrijblijvend adviesgesprek!

Boek onze unieke sprekers voor je event